■コミュニケーション能力　[多様な価値観の中で仕事を進めるチカラ]
インターンに参加すると、様々な年齢や価値観をもった人々と仕事を進めていかなければならない。ということは、今までの生活範囲に限定した言語だけを使っていては会話が成り立たず、ひいては仕事（プロジェクト）が先に進まないことを意味する。つまり、相手が自分に要求していることを理解し、また自分の意見を分かりやすく伝えることは、仕事をこなす上で最も大切な能力ということができる。

■ストレス処理能力　[シゴトを楽しむチカラ]
仕事の大半は「やったことがない」ものであり、一見「自分には向いていない」と思いがちなものかも知れない。そんな時、前向きに考えられる志向性が大切であり、ストレスと思わずにいかに楽しく取り組めるかが重要である。

■目標設定能力　[自ら仕事の目標を設定するチカラ]
与えられた仕事を言われたままに漫然とこなすのではなく、目標を設定して仕事に取り組むクセをつけよう。この習慣を身に付ければ、仕事への意欲も湧き、スキルも自然と身に付いてくる。

※この内容は会報誌『Do-CampusPRESS』掲載記事を転載しています。